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Sport frei!

Puhhh. 18:00 Uhr. Total platt von der Arbeit und jetzt noch ab ins Fitti. Die Motivation ist gleich null. Wie wär’s, wenn du nach Hause kommst und der Sport schon abgehakt ist? Extrem mitarbeitendenfreundlich. 

Die Ausgabe #76 von inperspective snacks verrät, wie Architekt:innen mehr Bewegung im Büro integrieren können - und warum nicht nur Arbeitnehmende davon profitieren. 
inperspective snacks - Der Lead - Auf die (Arbeits)plätze, fertig, los!
Auf die (Arbeits)plätze, fertig, los!
von Juliana Meyruhn
Mindestens 150 Minuten moderate Aktivität, in Form von zügigem Gehen ODER 75 Minuten Sport pro Woche - das empfehlen Wissenschaftler:innen für ein gesundes Leben. Das sind summa summarum: 21 Minuten am Tag für einen raschen Spaziergang. Das sollte doch klappen, oder nicht?

Leider nein. Etwa die Hälfte der Deutschen zählt zu den Bewegungsmuffeln. Sie sitzen schlichtweg zu viel und machen kaum bis gar keinen Sport. Gehörst du auch dazu?

Zu spaßen ist damit nicht. Mangelnde körperliche Aktivität führt zu gesundheitlichen Problemen. Sitzen gilt sogar als das neue Rauchen. Doch es gibt Möglichkeiten, das zu ändern. Und das genau dort, wo die meisten Menschen fast ein Drittel ihres Lebens verbringen - auf Arbeit.

Stichwort: Betriebliches Gesundheitsmanagement. Besonders heutzutage, wo die Grenzen zwischen Leben und Arbeit verschwimmen, muss der Fokus auf das Thema Gesundheit geschärft werden. Umso besser, dass der Wunsch der Mitarbeiter:innen nach Sport- oder Bewegungsmöglichkeiten bereits besteht. Und Unternehmen sind gut beraten, wenn sie diese Bedürfnisse erfüllen.

Doch wie können Architekt:innen dabei helfen? Schon mit Kleinigkeiten.

»Die Abwechslung zwischen sitzender und stehender Arbeitshaltung macht einen erheblichen Unterschied«, sagt Sporttherapeutin und Gesundheitsmanagerin Marie John im Gespräch mit inperspective. Ihre Ratschläge: Einfach mal einen Stuhl vergessen. Helle Aktivitätszonen für Workouts und attraktive Außenbereiche für Calls im Spazierengehen sorgen außerdem für mehr sportliche Motivation. Und nicht zu vergessen: Duschen.

Bisnow, die weltweit führende B2B-Plattform für Gewerbeimmobilien, taugt an dieser Stelle als Vorbild: Ein Büropark mit spitzenmäßigen Empfang ermöglicht Calls im Freien. Ein Fitnesscenter sowie Sportkurse unterstützen gesundheitsfördernde Maßnahmen.
Drei Gründe für mehr Bewegung im Office, die Mitarbeiter:innen und Unternehmen imponieren:
     
 
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Weniger Krankentage bedeuten erheblich weniger Ausgaben für das Unternehmen.
 
     
     
 
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Durch gemeinsame Sportaktivitäten verschwinden Grenzen zwischen den Abteilungen. Private Gespräche und Sportbekleidung sorgen für mehr Zwischenmenschlichkeit und eine gemeinsame Wellenlänge unter den Mitarbeitenden.
 
     
     
 
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Zufriedenheit und Verbundenheit zum Unternehmen verbessern sich, wenn Firmen die Bedürfnisse ihrer Mitarbeitenden ernst nehmen. Die Folge: Mehr Motivation und bessere Leistung. Die Fluktuationsrate sinkt.
 
     
FACT SHEET
Was Krankheit kostet
     
 
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Je nach Größe des Unternehmens kostet ein Krankentag pro Person 200 bis 500 Euro. 2021 verlor die deutsche Wirtschaft durch krankheitsbedingte Fehltage etwa 89 Milliarden Euro.
 
     
     
 
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Bewegungsmangel führt langfristig eher zu körperlichen und mentalen Krankheiten. Dabei fallen psychisch Erkrankte bis zu ⅔ länger aus. Etwa 35 Tage im Jahr.
 
     
     
 
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Die deutsche Fluktuationsrate im Jahr 2022 lag bei 15 %. Etwa 11,5 Millionen Arbeitnehmende erwägen laut einer Studie einen Stellenwechsel.
 
     
LESETIPP
Marie John, Gesundheitsmanagerin und Sporttherapeutin

Jasmin Albrecht ©

Mehr Aktivität im Büro!
Fördert der Obstkorb im Pausenraum wirklich die Gesundheit? Oder ist Bewegung der Schlüssel für ein besseres Wohlbefinden der Mitarbeitenden? Wie Planer:innen sportliche Maßnahmen im Büro umsetzen können, weiß Gesundheitsmanagerin und Sporttherapeutin Marie John.
GANZES INTERVIEW LESEN
       
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